Вакансія: Менеджер з персоналу
Компанія учасник Оборонного Альянсу України, в пошуках «Менеджера з персоналу».Співробітника який прагне вчитись та розвиватись в управлінні персоналом. Готовий до нестандартних задач, та поглиблення знань у процесах HR.
Приєднуйтесь до роботи в компаніях Оборонного Альянсу України — компанії, де ваша праця має значення. Організації працюють на перетині інновацій і державних потреб, розвиваючи новітні технології для захисту нашої країни. У наших командах ви знайдете підтримку, можливість реалізувати свої професійні амбіції та зробити реальний внесок у майбутнє України. Разом ми здатні на більше. Давайте створювати міцну, безпечну і процвітаючу Україну разом!
Мета Оборонного Альянсу України — створити цілісну екосистему інновацій, розробляти та впроваджувати передові технології, а також забезпечувати ефективну комунікацію. Якщо ви прагнете зробити вагомий внесок у зміцнення обороноздатності України та маєте відповідні навички і досвід, ми чекаємо на вас!
Основні обов’язки:
- Пошук та підбір персоналу (моніторинг сайтів пошуку роботи, аналіз відгуків).
- Проведення телефонних співбесід, організація співбесід.
- Контроль оформлення кандидатів.
- Ведення кадрового обліку підприємств холдингу до 100 співробітників, згідно з законодавством України.
- Оформлення прийому, переведення, звільнення працівників, формування особових справ.
- Ведення внутрішньої кадрової документації (накази, штатний розклад, посадові інструкції, графіки відпусток).
Вимоги до кандидата:
- Незакінчена вища\вища освіта у сфері (управління персоналом, права, економіки).
- Досвід роботи (підборі персоналу, кадровому діловодстві) від 1 року.
- Знання трудового законодавства України та нормативних актів з кадрового обліку.
- Впевнений користувач MS Office, 1С.
- Уважність до деталей, організованість, комунікабельність.
Буде перевагою:
- Бажання розвиватись у напрямку HR.
- Досвід обліку кадрів на виробничому підприємстві.
Компанія пропонує:
- Корпоративну культуру, яка мотивує і об’єднує команду.
- Комфортні умови роботи, новий сучасний офіс.
- Кар’єрний ріст і розвиток в HR, навчання від організації.
- Графік роботи: пн-пт, 9:00 — 18:00 або з 8:00 — 17:00.
- Безперебійне живлення, інтернет, укриття.
- Соціальний захист, дотримання КЗпП.
- 28 календарних днів щорічної оплачуваної відпустки.
- Можливість реалізувати свій потенціал і внести вагомий вклад у досягнення Перемоги.
