10月22日 圆桌会议“首都工业园区的未来：发展伙伴关系”

优越的地理位置、昔日工厂和企业的大片土地，以及雄厚的人才储备。这些是推动基辅市和基辅州成为乌克兰工业园区发展领头羊的主要前提。10月22日在 Kyivinform 新闻中心举行的圆桌会议“首都工业园区的未来：发展伙伴关系”上讨论了这一话题。KNUBA 退伍军人重新融入社会、康复与职业发展学院“韧性建筑”院长 Artem Honcharenko 表示，如今基辅州已登记13个工业园区。他补充说，工业园区每公顷土地可提供多达50个高效率工作岗位，并吸纳当地人才。这意味着财政预算可获得可观的税收。因为哪怕只注册一家企业，也至少创造3-5个工作岗位——从经理、会计到劳动保护专家。这通过税收和军事税自动为预算带来收入。而国家在基础设施上每投入1格里夫纳，就能带动5到6格里夫纳的私人投资。Artem Honcharenko 指出，教育与生产相结合将促进工业园区的发展。他建议与 KNUBA、KPI、NUBiP 等一流高校共同建立产业集群。这位退伍军人学院院长分享了他的设想：面向 IT 和创意产业的虚拟工业园区如何促进因战争致残的退伍军人参与就业。退伍军人无需前往办公室，便可从事 IT、设计、视频剪辑等工作。此类线上园区的参与者将享有全部优惠条件，包括设备免关税进口和增值税减免，可节省设备成本的10%至40%。这是通往市场发展、投资者盈利和员工更高薪酬的道路。这位专家认为，国家、企业与社区之间的伙伴关系可以建立在共同出资的基础上。也就是说，国家承担最多50%的基础设施费用，对于已解放地区，这一比例可提高到80%。地方社区的作用是提供积极支持，从修建通行道路到组织与外国投资者的沟通。为了让在工业园区工作的前景更具吸引力，Artem Honcharenko 建议为园区增加住宅建设。优惠条件的租赁可以为员工节省通勤时间和开支。这位退伍军人学院院长强调，只要乌克兰领空恢复安全，众多投资者就会到来。随之而来的还有巨额资金，国家的大规模重建也将由此开始。